Stellenbeschreibung

Wesentliche Aufgaben:

  • Neu- und Weiterentwicklung von Anwendungen für das Adressmanagement und das Dialogmarketing
  • Umsetzung von Firmenweiten und Konzernweiten CI-Vorgaben
  • Optimierung, Wartung und Refactoring von im Einsatz befindlichen (Web-)Applikationen und Services
  • Entwickler-, Komponenten- und Systemtest sowie Testautomatisierung, ggf. Code-Reviews
  • Verantwortungsvolle Übergabe von Komponenten an unseren Betrieb und Übernahme des 3rd Level Supports
  • Zusammenarbeit mit Kollegen und der Leitung Ihres Teams bei der Analyse von kundenspezifischen Anforderungen und dem Erstellen von Aufwandsschätzungen

Fachliche Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eines verwandten Studienganges, oder eine vergleichbare Ausbildung plus Berufserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse in der objektorientierten Software-Entwicklung mit Java (J2EE) und mind. 3 Jahre Berufserfahrung als Programmierer/-in mit der Entwicklung webbasierter Anwendungen
  • Gute Kenntnisse im (UML-)Design von Software für Client-Anwendungen, Web-Technologien (REST, JSON, XML, SOAP, WSDL)
  • HTTP, HTML, CSS, JavaScript, AJAX, sowie Wicket, ZK oder JQueryUI können sicher angewendet werden
  • Selbstverständlicher Einsatz von Unit-Tests und System-Tests. Idealerweise sind PSP, TSP, BDD und TDD keine unbekannten Begriffe.
  • Anwendungserfahrung mit verschiedenen Standard-Entwurfsmustern, sowie mit Open-Source-Komponenten wie dem Apache HTTP Server
  • Wünschenswert sind Erfahrungen mit Eclipse, JUnit, SVN oder CVS, Maven oder Ant, JIRA und Enterprise Architect
  • Idealerweise Erfahrung sowohl mit klassischen als auch agilen Entwicklungsvorgehen.

Persönliche Anforderungen:

  • Teamfähigkeit
  • Kundenorientierung
  • Hohe Leistungsbereitschaft und Initiative
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und starkes Qualitätsbewusstsein
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

750 € Prämie

Infos zum Unternehmen

DHL -Deutsche Post
DHL -Deutsche Post

Mit ca. 475.000 Mitarbeitern in über 220 Ländern ist Deutsche Post DHL einer der größten Arbeitgeber weltweit. Als solcher bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur interessante und anspruchsvolle Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen, sondern auch vielfältige Chancen für Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung. Wir pflegen eine von Respekt, Wertschätzung und gegenseitiger Akzeptanz geprägte Unternehmenskultur und bestärken Sie fortwährend darin, Ihr Potenzial auszuschöpfen und sich weiterzuentwickeln.