Stellenbeschreibung

Wir suchen ab sofort in München einen PR-Trainee (m/w) im Bereich Food

Du bist ein kreativer Kopf mit einer großen Affinität für die Themen Food & Lifestyle? Du verfügst über hohes Markenverständnis und hast in einer Agentur oder einem Unternehmen bereits erste PR-Erfahrungen gesammelt, bestenfalls auf Etats aus den Bereichen Food & Beverages, Gastronomie und Genussmittel? Zudem hast du erste Pressekontakte in die Redaktionen der Fach- und Publikumspresse? Dann suchen wir dich für unser Food Team in München als Trainee (m/w).

Aufgabenschwerpunkte
• Interne Organisation und Unterstützung des Teams bei allen Tätigkeiten des Tagesgeschäfts
• Support bei der Abwicklung von Kunden- und Medienanfragen
• Erstellung und Gestaltung von Pressetexten, Presseaussendungen und Mailings
• Organisation und Durchführung kleinerer Projekte
• Clipping-Sichtung und Erstellung von Clipping-Ordnern
• Social Media Betreuung und Content-Produktion
• Ausbau und Pflege von Medien- und Bloggerkontakten

Anforderungsprofil
• Große Affinität zu den Themen Food, Kochen und Lifestyle-Trends
• Erste PR- oder Agenturerfahrungen sowie Social Media Erfahrung
• Eigeninitiative, Selbständigkeit und Kommunikationsfähigkeit
• Innovatives und kreatives Denken
• Sehr guter Schreibstil und Textsicherheit (deutsch und englisch)


250 € Prämie

Infos zum Unternehmen

Häberlein & Maurer
Häberlein & Maurer

Verantwortungsbewusster Kommunikationsprofi mit Teamgeist, positivem Denken, Kreativität, besten Referenzen - und denken Sie sich bitte noch weitere tolle Eigenschaften aus diversen Job-Angeboten hinzu - gesucht. Das suchen alle. Das suchen wir auch.

Aber das genügt uns nicht: Wir suchen Charaktere. Menschen mit einem eigenen Kopf und der Fähigkeit diesen auch einzusetzen. Die nicht schräg, sondern besonders denken. Menschen, denen ihre Erfahrung hilft, aber nicht dazu verleitet, eingefahrene Wege zu gehen. Oder auch Menschen, die wenig Erfahrung mit Kommunikation und PR, Consumer Marketing, Social Media oder Retail Marketing haben, aber ein Gespür und eine Sensibilität für Märkte, Marken und Menschen.

Was bekommen Sie dafür? Tolle Kollegen. Vertrauen und Verantwortung. Ehrliches Feedback, die Möglichkeit für starke Marken zu arbeiten, Marken stark zu machen und nicht zuletzt selbst daran zu wachsen.